一位入職體檢時身體健康的年輕媽媽劉女士，在新公司工作兩年得了慢性腎功能衰竭、尿毒癥，不得不進行了換腎手術。經過醫院和檢測公司的判斷和檢測，其辦公室空氣中超標的甲醛、甲苯是致病元兇。
面對腎臟移植，每月高達5000元的抗排斥治療費用，劉女士將自己的工作單位告上法院，超過360萬元的賠償。經過兩年多訴訟，今年11月17日，劉女士終于拿到了法院的一審判決：安利公司賠償法院認定的所需各項費用233.8萬多元。
法院于11月17日作出一審判決：劉女士所患疾病與其所在辦公場所甲醛、甲苯濃度超標之間的因果關系無法排除。公司應為員工提供符合健康狀況的工作環境。劉女士在嚴重污染的環境中工作遭受人身損害，公司應承擔主要責任。
劉女士未及時采取治療措施，應承擔一定的責任。公司承擔劉女士所需各項費用334萬多元的70%即233.8萬多元。裝飾公司未提供證據證實其裝修合格，應當與公司承擔連帶賠償責任。剩余部分由劉女士自行承擔。
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